| 课程名称: | 人力资源管理师 | 课程收费: | 1700元 |
| 课程周期: | 网上优惠价: | 1700元 |
| 课程 | 编号 | 上课时段 | 开学日期 | 报名 |
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课程介绍:
人力资源管理人员是指从事人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、激励、培训与开发、劳动关系协调等工作的专业管理人员。
人力资源管理师认证培训是中国国家劳动保障部职业资格认证培训的考试项目,该考试项目是国家劳动社会保障部为全面提高我国人力资源管理从业者整体管理水平和素养而进行的职业资格认证项目!培训内容包括:人力资源基础知识、职业道德及人力资源管理师工作要求!该认证考试依据国家职业资格认证体系分为4级,分别是:人力资源管理员、助理人力资源管理师、人力资源管理师和高级人力资源管理师。不同级别培训和考试的内容不同!申报该项目的认证培训需要到国家劳动保障部指定的培训机构或当地的劳动局申报!申报条件可查阅相关资料!申报结束后参加申报单位组织的培训,然后参加国家劳动保障部组织的全国统一考试,考试通过后,可获得国家劳动保障部下发的相应级别的职业资格认证证书!
课程内容:
人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理、常用法律知识、职业道德、劳动法、人力资源管理、劳动经济学、统计学知识、计算机知识、写作知识等。
考试资格:
具备以下条件之一者
(1) 本科学历,6年以上工作经验;
(2) 大专学历,8年以上工作经验;
(3) 高中或中专学历,10年工作经验;
(4) 取得人力资源助理管理师资格,3年工作经验。
鉴定时间一般为:每年5月与11月各一次。
适用对象:
从事或准备从事本职业的人员。
主要内容:
考试内容包括专业知识考试与专业技能考核两部分。
培训教材:劳动和社会保障部出版的《企业人力资源管理工作人员》系列丛书。
特色 ◆第一次听课不满意全额退款
◆一次通不过下次免费重修
◆一经入学签订《考试过关协议书》(限精品班)
◆93%以上的论文通过率(首家开设单独论文辅导班)
◆稳扎稳打的章节跟踪强化练习专家辅导
◆设立专门邮箱,网上答疑
◆跟踪辅导解决学员企业突出问题
◆资深实战专家授课
增值 ◆赠送南京航空航天大学蔡启明、钱焱教授的实
战经典作品《人力资源管理标准工作流程》
◆可以免费参加一年至少举办4次以上的主题沙龙
◆免费加入会员俱乐部,在网站下载视频学习资料
培训内容及收费标准
◆国家人力资源管理师认证培训指定教材及内容,课程设置如下
报名、考试时间、颁证机构
◆培训报名时间截止2008年08月09日
◆考试时间2008年11月下旬参加全国统一职业资格鉴定考试
◆考试通过后由国家劳动和社会保障部统一颁发职业资格证书
详情咨询 0512—65160460 61236109 13862155756
沈老师 闫老师
报名地点 苏州市人民路420号南门商务中心五楼519室(泰华商城东楼北侧) | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||