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用流程复制——企业执行力体系的建立

苏州市紧缺人才项目&千名经理人培训工程之“通用管理”模块

【培训安排】
地点:苏州市三香路998号市政府6号楼会议室
时间:2008年9月20-21日(9:00—17:00)
费用:1800元/人(含会务费、讲义费、午餐费等)
                       

【课程收益】 
流程编制的三个原则:简单化、专业化和标准化
即使是不成熟的尝试,也胜过胎死腹中的策略
真正的执行人才其实是免费的,最昂贵的是那些执行不力的人
先有学习力,后有执行力,最重要的不是去看远方模糊的事,而是要做手边清晰的事
执行可以选择这样的“三心二意”:信心、决心、恒心、创意、乐意
能够把简单的事情重复性地做好就是不简单,执行不是靠蛮力,而是靠一套简单、可操作的执行流程。流程的好处在于:变无序为有序,变简单为复杂,人走流程在!

【课程特色】
执行难题:指出足以致命的执行陷阱
执行法则:展示执行原理的真知灼见
大师智慧:介绍执行先驱的卓越思想
执行工具:运用简洁有效的执行流程
执行声音:反映企业执行的成败经验

【嘉宾介绍】

 章义伍 老师:

     著名经理人, 实力派管理培训专家
     2001-2005年连续五年被评为中国十大杰出培训师或最有影响力的培训师
曾任
     北京麦当劳公司营运经理和训练经理
     联想电脑公司市场副总监
     中新人才产业有限公司副总裁
     普尔斯马特(中国)公司人力资源总监兼北京普尔斯马特有限公司总经理
章老师 拥有高层管理经历和职业培训师的演讲风范,其课程集实战性、趣味性和艺术性于一体,在业界广受好评其影响力包括:担任清华大学、北京大学、浙江大学、中山大学、中央党校等总裁班或EMBA班的特聘教授,美国领导力中心《情境领导》认证中文培训师, 中华内训网特聘专家品牌课程:《共赢领导力》、《打造高绩效团队》、《执行力》、《用流程复制》。

  【课程大纲】
第一单元  真正的执行靠系统,而不是靠能人
  1、执行力要回答的7个命题
  2、执行的三大硬件
  3、执行的软件:执行文化让企业行动起来
  4、领导者是造钟,还是报时?
  5、企业执行难,难在哪里?
  6、执行法则:简单法则
  7、执行的真谛:简单
  8、简单的关键:流程
  9、如何设计高品质的流程?
  10、流程的贯彻:三化原则
第二单元  人员流程:先人后事!
  1、帕卡德定律
  2、先人后事
  3、执行力是“招”出来的
  4、执行力是“练”出来的
  5、执行力是“用”出来的
  6、执行力是“淘汰”出来的
第三单元 战略流程:让目标引航!
  1、战略法则:刺猬理论
  2、战略定位的3个基本命题(三环理论)
  3、在你最擅长的领域,培育核心竞争力
  4、驱动经济引擎:盈利模式
  5、将热情转化为愿景
  7、战略制定的GAME模式
第四单元 运营流程:谋定而后动!
  1、运营法则:崇尚行动
  2、基于战略的运营计划
  3、运营的核心工具
  4、执行的3D原则和双向金字塔模式
  5、运营流程的控制
  6、如何对待执行中的标准偏差?
  7、执行中的约束、反馈和激励机制
第五单元 文化:执行之魂!
  1、用宗教般的文化助推执行
  2、执行的基础:敬业文化
  3、执行的关键:崇尚行动
  4、执行的落实:责任文化
  5、执行文化中的影子哲学

【报名咨询】
咨询顾问:沈老师
咨询电话:0512-65520992    65520621 

【发布者:机构会员┊来源:苏州培训资讯网┊2008-09-05】TAGS:
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